Fundación Mujer en diálogo con el sector empresarial de Zona Norte del país

Alajuela, 10 may (elmundo.cr) – La Fundación Mujer, con 34 años de experiencia en Costa Rica, fomentando “Medios de Vida e Inclusión Económica” para población migrante, refugiada y comunidades de acogida, realizó tres eventos empresariales Zona Norte: Impulsando el Desarrollo, en los cantones de Los Chiles, Upala y San Carlos.

Los mismos se desarrollaron con el apoyo de los Gobiernos Locales: la Municipalidad de Los Chiles, la Municipalidad de Upala y la Municipalidad de San Carlos; así como el financiamiento del Alto Comisionado de Naciones Unidad para las personas refugiadas (ACNUR), la Oficina de las Naciones Unidas de Servicios para Proyectos (UNOPS), Ayuda en Acción y Fundación Panamericana para el Desarrollo (PADF).

La actividad favoreció un encuentro con el sector empresarial, personas representantes del área de Recursos Humanos, Administración y con personas productoras en cada cantón.

Se abordaron los requerimientos y necesidades de las empresas para aunar esfuerzos y proyectar la empleabilidad, tanto para migrantes y refugiados, como para población nacional en una región con condiciones desfavorables para desarrollo social, según el Índice de Desarrollo Social, MIDEPLAN 2020, y que tiene alto flujo de población en movilidad humana.

Además de la introducción sobre los proyectos y beneficios que ofrece Fundación Mujer, se presentó la Bolsa de Empleo que responde a las necesidades de adquirir talento humano de las empresas aliadas al Proyecto de Medios de Vida e inclusión Económica de las personas solicitantes de refugio y refugiados, así como los talleres, cursos, ferias de empleo, voluntariado y pasantías con los que trabajan.

De igual manera se expuso la Estrategia Uno a Uno con el Empleo del proyecto Arcoíris de Esperanza, que otorga incentivos económicos a las empresas que cumplan con los requisitos de Ley, a fin de que incorporen en sus empresas a la población migrante, previo proceso de formación, por un período mínimo de tres meses, tiempo en el que el beneficiado puede demostrar sus habilidades y talentos.

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