San José, 17 jul (elmundo.cr) – Costa Rica fue el único país de América Latina que logró conservar el valor real del salario de sus trabajadores, según una publicación de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE).
Mario López Roldán, director de la oficina OCDE en México para América Latina, destacó en una publicación que, de 34 países analizados, solo cuatro lograron mantener o mejorar el salario real, entre ellos, Costa Rica.
¿Qué es el salario real? Es el dinero que la gente recibe ajustado a la inflación de cada país. Así, en naciones como Hungría, los empleados perdieron un 15,6% del valor de su salario; en Suecia un 8,4%, en Canadá 2%; en España 1,2%, en México un 1% y hasta en Estados Unidos, registraron un valor negativo de 0,8%.
Solo cuatro naciones: Países Bajos (0,4%), Israel (0,6%), Costa Rica (1,7%) y Bélgica (2,9%) lograron conservar o mejorar el valor de los salarios al atacar exitosamente los altos precios producto de la inflación mundial.
Aunque algunos países incrementaron los sueldos, estas alzas fueron menores que la inflación, por lo que los trabajadores siempre experimentaron una pérdida en el valor de sus ingresos.
Los mercados laborales han incrementado los salarios nominales, pero menos que la inflación. Esto ha provocado una caída de los salarios reales en la mayoría de los países #OCDE.
Notable en ALC el caso de #CostaRica.
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— Mario López Roldán (@MarioLR_OCDE) July 11, 2023
El representante de la OCDE, López Roldán, destaca en su publicación que “es notable en América Latina el caso de Costa Rica”, por haber preservado el valor de los salarios reales.
De todos los países OCDE, solo Bélgica tuvo un mejor resultado que Costa Rica, al revaluar los salarios en un 2,9%.
