San José, 17 febrero (elmundo.cr) –. El técnico Hernán Medford disparó en redes sociales luego de que lo acusaran de haber irrespetado la burbuja social sin pruebas contundentes tras revelar que las personas del video eran parte de su círculo cercano.
Medford, a través de su cuenta privada de Facebook, mencionó “que los medios nacionales montaron un show y se nota la persecución hacia su persona”.
“Todos los del video son mi burbuja social. Para acusar a alguien tiene que haber pruebas contundentes y lamentablemente con un simple video no lo puede ser”, contó.
“Para todos esos medios amarillistas que montaron un show ahí está la prueba y después dicen que no hay persecución ni discriminación y ojalá que la próxima vez se acuerden que tengo familia, son seres humanos y por ende sensible”, lanzó el Pelícano.
Medford insistió que algunos medios del país usaron la supuesta ruptura para elevar su rating.
“Un mensaje para esos medios amarillistas, no se olviden que ustedes también tienen familia, en esta vida no se puede ser tan mala persona para ganarse unos pesos haciendo rating a base de polémica, qué triste de verdad y falta de profesionalismo”, aseveró.
También, el “Pelícano” tuvo disparos para Unafut, porque, según él, se dejó llevar por las imágenes.
“Un mensaje a la Unafut, estas medidas son inconstitucionales y se entiende que hay que cuidarse con esta situación de la pandemia pero hay un sentido común para este tema y gracias a todos los que entendieron lo que pasó, porque hicieron un análisis coherente”, comentó.
“Hoy pido disculpas, no puedo hacer un video ni una foto porque la Unafut lo tiene prohibido”, finalizó.
El técnico brumoso regresó este miércoles a las prácticas con su equipo. El timonel fue separado de su trabajo el lunes anterior, luego de que se ventilara un video donde compartía con algunos familiares y amigos, como Austin Berry.
Medford se realizó la prueba PCR para descartar que estuviera contagiado de covid-19, el resultado fue negativo.
Noticia desarrollada por el periodista Wender Ramírez.
