San José, 02 may (elmundo.cr) – Los casos de hostigamiento sexual en el sector público han experimentado un aumento, según datos de la Defensoría de los Habitantes. En 2023 se registraron 452 casos resueltos, un incremento significativo en comparación con los 321 casos de 2022 y los 225 de 2021.
El Ministerio de Educación Pública (MEP) encabeza la lista de instituciones con mayor número de casos, registrando 260. Le siguen la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) con 42, el Poder Judicial con 39, el Ministerio de Seguridad Pública con 22 y el Instituto Nacional de Aprendizaje (INA) con 16.
El informe de la Defensoría destaca que las principales víctimas de hostigamiento sexual son mujeres, representando el 92% de los casos registrados en 2023. En cuanto a los denunciados, el 93% son hombres.
En relación con la posición de la persona denunciada, el 47% tiene una posición de autoridad, el 20% tiene la misma posición en el trabajo, el 13% presta algún tipo de servicio laboral, el 9% tiene un cargo jerárquico, el 4% tiene el mismo nivel de relación en la docencia (estudiante-estudiante), el 3% es una persona usuaria o voluntaria y otro 3% no indica la relación.
Las manifestaciones más frecuentes de hostigamiento sexual incluyen hostigamiento verbal, tocamientos, miradas lascivas, acercamientos, mensajes y rumores.
De los 452 casos resueltos en 2023, en 211 se demostró la responsabilidad de la persona denunciada. 198 casos fueron absueltos, 33 fueron archivados y en los 10 restantes hubo desistimiento, la gestión de despido fue rechazada o el proceso fue declarado prescrito.
En cuanto a las sanciones, la mayoría de las personas responsables fueron suspendidas laboralmente entre uno y 31 días, seguidas por el despido, la suspensión estudiantil o la amonestación por escrito.
La Defensoría de los Habitantes, en cumplimiento de la Ley N°7476 contra el Hostigamiento Sexual en el Empleo y la Docencia, recibe información sobre las denuncias y resoluciones del sector público. Para abordar este problema, la Defensoría ha realizado talleres de capacitación en diversas instituciones, incluyendo la Dirección General de Tránsito del MOPT, el Ministerio de Salud, la Escuela Judicial, el ICODER, el Ministerio de Hacienda, la Procuraduría General de la República, el Ministerio de Trabajo, el AyA, el TEC, el Registro Nacional, RECOPE, la Comisión Institucional de Hostigamiento Sexual de la Universidad Nacional y la Caja Costarricense de Seguro Social.
