Denuncian posible acto de discriminación en programa radial patrocinado por la Municipalidad de Esparza

Puntarenas, 08 oct (elmundo.cr) – Una comunicación formal dirigida a la Municipalidad de Esparza, firmada por Emmanuel Muñoz Ortiz, advierte sobre un presunto acto de discriminación ocurrido en un espacio radial financiado con fondos públicos. El documento, identificado bajo el oficio EMO-00012-2025, solicita información y medidas inmediatas respecto a lo expresado durante la transmisión del programa “Acontecer Esparzano y algo más” el pasado 1 de octubre.

Durante el programa, uno de los conductores manifestó:

A mí me gusta escuchar y qué bueno escuchar cuando dicen ‘tiene la palabra el señor alcalde de la Municipalidad de Esparza’, y qué bueno escuchar una voz varonil en el alcalde de la Municipalidad de Esparza, porque hace rato también no escuchábamos una voz varonil, una voz con fuerza, una voz masculina, y lo digo con todo el respeto y es así Don Bienvenido.

Según Muñoz, estas declaraciones “podrían constituir un acto de discriminación”, especialmente por provenir de un espacio patrocinado oficialmente por la Municipalidad mediante contratación por excepción.

El oficio plantea una serie de interrogantes dirigidas a la administración local, entre ellas:

  1. Si la Municipalidad destina recursos públicos a programas que difundan expresiones discriminatorias.
  2. Si la institución avala lo dicho por el conductor al ser patrocinadora del espacio.
  3. Qué medidas administrativas inmediatas se están tomando, incluyendo la revisión del patrocinio.
  4. Si la Municipalidad emitirá un pronunciamiento institucional rechazando este tipo de manifestaciones.
  5. Cuál es la posición oficial del Concejo Municipal.
  6. Y cuáles son los criterios técnicos que justifican el apoyo económico al programa radial.

Muñoz señala que la política pública y la gestión municipal “no deben prestarse al populismo, ni a expresiones que puedan ser interpretadas como exclusiones o desvalorizaciones hacia ciertos sectores”. Agrega que “no puede camuflarse la discriminación bajo el argumento de la libertad de expresión o de prensa”.

En la comunicación también se recuerda que ya existió un alcalde varón recientemente, Asdrúbal Calvo, por lo que “resulta incorrecto afirmar que hacía rato no escuchábamos una voz masculina en la Alcaldía”. El remitente subraya que “la capacidad y liderazgo de una mujer en la Alcaldía no deben medirse bajo parámetros de voz varonil o con fuerza, sino por sus acciones y compromiso con el desarrollo de Esparza”.

Muñoz cita además fundamentos constitucionales y jurídicos, como el artículo 30 de la Constitución Política, que reconoce el derecho a indagar y fiscalizar los asuntos públicos, y el artículo 27, que garantiza el derecho de petición. Asimismo, invoca el artículo 32 de la Ley de la Jurisdicción Constitucional (N.º 7135), que permite recurrir a la Sala Constitucional en caso de falta de respuesta dentro de los diez días hábiles.

Finalmente, el documento concluye solicitando que la Municipalidad “adopte las medidas correspondientes para garantizar que su nombre no se vincule a expresiones que vulneren el principio constitucional de igualdad y el respeto a la dignidad humana”.

El autor dio plazo legal de diez días hábiles para recibir una respuesta, advirtiendo que, de no obtenerla, procederá con un recurso de amparo ante la Sala Constitucional por violación a su derecho de petición y pronta resolución.

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