San José, 11 jun (elmundo.cr)- Coyol Free Zone (CFZ), líder en exportaciones del sector de Ciencias de la Vida en Costa Rica, anunció este martes que generará 1500 nuevos empleos durante los próximos 6 meses.
La información fue dada a conocer por Álvaro Carballo, presidente de CFZ, durante la visita que realizó a este parque el presidente Carlos Alvarado, junto a los ministros de Comercio Exterior, Dyalá Jiménez, y de Coordinación con el Sector Privado, André Garnier.
Carballo detalló que esta proyección se generó con datos obtenidos de las necesidades de contratación este año de las empresas ubicadas en esta zona franca del Coyol de Alajuela, de las cuales 7 forman parte de las mejores 30 compañías de dispositivos médicos del mundo.
Precisó que se buscan personas con diversos perfiles como operarios de manufactura, mecánicos de precisión, técnicos de calidad, supervisores de producción, técnicos de productividad. Asimismo, profesionales en ingeniería como Manufactura, Calidad, Electromecánicos, Mecatrónicos y perfiles de profesionales en Administración con énfasis en Finanzas, Recursos Humanos y Logística.
“Nuestro compromiso es la generación de empleo de calidad y bien remunerado. Trabajamos en estrategias que nos permitan ser un vínculo entre las empresas y los candidatos, por lo que seguiremos impulsando iniciativas de capacitación y reclutamiento como nuestro programa Intégrate a Coyol, que permite generar bienestar para los más de 14 mil colaboradores que laboran en las empresas de la Coyol Free Zone”, indicó Carballo.
Programas de capacitación
CFZ brinda programas de capacitación permanente como los siguientes:
Intégrate a Coyol: Provee servicios de reclutamiento, preselección y capacitación para los colaboradores potenciales de la zona franca. Participan los gobiernos locales de San Ramón, Palmares, Naranjo, Sarchí, Grecia, Poás, Atenas y Heredia.
Mediante Intégrate a Coyol se mejoran las capacidades de empleabilidad de las personas y se enlazan las necesidades de las empresas con la comunidad. La malla curricular, generada en conjunto con cada empresa, permite que una vez finalizado el curso, las personas estén capacitadas y tengan mayor posibilidad de ingresar a laborar.
Bachicoyol: Una vez que el colaborador forma parte de Coyol Free Zone tiene a su disposición facilidades para continuar sus estudios mediante alianzas con instituciones educativas como el Ministerio de Educación a través del programa de Bachicoyol, en las instalaciones del parque.
En las alianzas que establece esta zona franca para capacitar a sus colaboradores el Tecnológico de Costa Rica ya cuenta con más de 300 alumnos en programas como Técnico en Calidad, Supervisor de Producción, Maestrías en Dispositivos Médicos, Maestría en Cadena de Abastecimiento, así como la enseñanza del inglés como segunda lengua.
De acuerdo con cifras de la Promotora de Comercio Exterior (Procomer), en 2018 Costa Rica exportó $3.247 millones en dispositivos médicos, de los cuales el 63% provinieron de Coyol Free Zone.
