San José, 14 ene (elmundo.cr) – El 31% de los empleadores en Costa Rica planea contratar personal durante el primer trimestre de 2025, según la Encuesta de Expectativas de Empleo realizada por ManpowerGroup Costa Rica.
Esta cifra es la tendencia neta de empleo ajustada estacionalmente, la cual se calcula restando los empleadores que planean reducciones frente a los que pretende contratar y se aplica un margen de error.
La encuesta, que consultó a más de 400 empleadores a nivel nacional, reveló que el 50% planea contratar personal, mientras que el 16% anticipa reducciones de plantilla y el 31% no prevé cambios.
Costa Rica se coloca como el cuarto país con las mejores intenciones de empleo, superando el promedio mundial del 25%.
El sector más competitivo para este trimestre es el de Transporte, Logística y Automotriz, con un 63% de expectativas. Le siguen Tecnologías de la Información con un 52% y Finanzas y Bienes Raíces con un 50%.
En cuanto a las regiones, Cartago lidera la expectativa de contratación con un 48%, seguida por Alajuela (44%) y Heredia (36%).
Avances en materia de igualdad
La encuesta también consultó a las empresas sobre sus avances en materia de igualdad. El 40% de las empresas en Costa Rica informan haber alcanzado plenamente la igualdad de género, mientras que el 54% indica estar en el camino correcto con sus iniciativas para reducir la brecha salarial.
