San José, 24 oct (elmundo.cr) – La Caja Costarricense del Seguro Social (CCSS) brindó esta tarde una conferencia de prensa para anunciar la apertura de un proceso de cobro al Club Sport Herediano por la omisión de información en planillas de sus trabajadores desde enero del 2013 a agosto del 2017.
El monto del cobro asciende a los 681 millones de colones (más intereses) correspondientes a planillas adicionales, esto quiere decir que los montos reportados por el Herediano no representaban la realidad de los ingresos de sus trabajadores, por este motivo, de oficio la CCSS inicó un proceso de investigación para determinar el salario real que percibían los futbolistas.
Luis Diego Calderón, de la sección de cobros de la CCSS, explicó algunos detalles del proceso “Este cobro es producto de las gestiones de fiscalización que realiza la Caja a todo el sector patronal, y pretende que todos los aportes de los trabajadores sean los correctos de acuerdo a los salarios reales, esto permite que estos trabajadores tengan sus aportes correctos para los fondos de pensiones tanto de la Caja como los fondos complementarios que administran las operadoras de pensiones”.
El Herediano, según mencionó Calderón, tiene cinco días hábiles para presentar sus alegatos o el recurso correspondiente tal y como lo dicta la ley, y de no ser así, estaría quedando en firme la deuda y se haría efectivo el cobro. Este proceso de cobro aún no constituye una deuda como tal, debido a que hasta el día de hoy los florenses fueron notificados, y pasará a ser deuda hasta cumplir los procedimientos y el tiempo establecido.
Sobre las posibles consecuencias que pueda traer este proceso, Calderón explicó que de no pagar, se puede proceder al cierre del estadio Eladio Rosabal Cordero, y también la inhabilitación para efectuar tramites con la administración pública, tales como permisos, autorizaciones entre otros.
Las planillas adicionales se hacen cuando logra determinarse que el salario reportado no corresponde al salario real del trabajador, y se realiza una investigación para saber cuanto percibe realmente el trabajador, una vez determinado eso se inicia el proceso de cobro por ese monto faltante.
