San José, 8 jul (elmundo.cr) – Las mujeres que están al mando de una empresa u ocupan un cargo de directora general son apenas un 20% a nivel mundial, así lo evidencia la encuesta a empresas realizada por el Banco Mundial.
La importancia de que la comunidad femenina participe en el manejo de empresas es que promueve la igualdad y el fortalecimiento de las mismas en el ámbito laboral. Consigo, cerrar las brechas que existen con la población masculina en el mismo tema.
El Medio Oriente y el norte de África es donde se ve una mayor problemática, ya que en estos lugares solo el 5% de las empresas están al mando de una mujer.
En su contraparte con un 33%, Asia Oriental y el Pacífico muestras los “mejores” resultados en el tema.
América Latina y el Caribe, no se quedan muy lejos de la situación, sin embargo ocupan el segundo puesto con un 21%.
Además, según el estudio con las compañías que tienen a mujeres en lo alto de dirigentes, hay más probabilidades de que haya más personal femenino laborando que masculino.
Los resultados se basaron en una encuesta realizada a más de 135 mil empresas tanto grandes como medianas y pequeñas.
